EP续签申请指南：工作准证到期前必读
EP 首次批准通常为 1–2 年，需要在到期前及时办理续签。续签流程与首次申请有所不同，本文详细说明注意事项。
一、EP续签时间线
- 建议时间：EP 到期前 2–3个月 开始办理
- 最晚时间：到期前1个月，必须已提交申请
- 申请处理时间：通常 3个工作日，复杂案例可能 4–8 周
- EP 到期前若申请已提交，可合法继续在新加坡工作，待续签批准
二、续签要求（2025年最新）
2.1 COMPASS 重新评分
续签同样须通过 COMPASS 评分框架（≥40分），评分项目不变：
- C1 薪资：与同职业本地专业人士中位数对比
- C2 学历：院校和学位等级
- C3 国籍多样性：公司内该国籍员工比例
- C4 支持本地就业：公司本地 PMET 雇佣比例
💡 续签时 MOM 会看你的实际薪资增长，通常期望续签时薪资高于首次申请时（体现职业发展）。若薪资未增长，需有合理说明。
2.2 薪资要求更新
- 2025年起，薪资门槛随年龄和工龄上调
- 35岁以上续签，MOM 预期薪资显著高于 $5,600 门槛
- 建议在续签前确认你的薪资符合该年龄段的 MOM 参考薪资
三、续签申请流程
- 雇主提交续签申请：通过 EP Online 系统（mom.gov.sg/eservices/ep-online）
- 提交材料：
- 当前 EP 卡复印件
- 护照（有效期须超过续签批准日期6个月以上）
- 最新薪资证明（近3个月工资单）
- 工作晋升或职位变化说明（如有）
- 等待审批：收到批准信（IPA Letter）
- EP 卡更新：批准后约 7–14 个工作日收到新 EP 卡
四、续签被拒怎么办？
- MOM 会以书面形式通知拒绝原因
- 可申请复议（Appeal）：在收到拒绝通知后 3 个月内提交
- 复议材料：说明函 + 补充证据（薪资调整、技能提升、公司支持信）
- 复议成功率视具体情况而定，建议咨询移民律师
- 若续签不成，须在 EP 到期后离境，或转换其他签证身份
五、EP 转换为 S Pass 或其他身份
- 如无法续签 EP，可考虑降级转申 S Pass（月薪门槛 $3,150）
- 或配偶持有 EP，可考虑以家属准证（DP）身份居留后再申 LOC 工作
- PR 身份的申请也可在此时加速准备（EP 在新工作年限越长越有利）
六、其他工作准证续签参考
| 准证类型 | 最低薪资 | 续签要求 |
|---|---|---|
| EP（就业准证） | $5,600/月 | COMPASS ≥40分 |
| S Pass | $3,150/月 | S Pass Eligibility Criteria（含配额） |
| EntrePass | 创业者 | 业务发展要求（雇员人数/营业额） |
| PEP（个人就业准证） | $144,000/年（前12个月） | 年薪维持，无需雇主担保 |
七、EP 续签后对 PR 申请的影响
- EP 持有时间越长，PR 申请成功率越高
- 通常建议：持 EP 工作满 2–3 年后，PR 申请才有较高成功率
- 续签记录体现稳定就业，是 PR 审核的重要参考